![\"\"](\"https:\/\/ayudaonline.nexttdirector.net\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/image-2.png\")
<\/figure>\n\n\n\n\ud83c\udfaf<\/strong> Prop\u00f3sito de la pantalla<\/h2>\n\n\n\nEl prop\u00f3sito principal de esta vista es centralizar la gesti\u00f3n de permisos en un \u00fanico buz\u00f3n transparente. Desde aqu\u00ed, cualquier empleado puede revisar su historial de permisos solicitados, comprobar en qu\u00e9 estado de validaci\u00f3n se encuentran (si fueron concedidos o denegados) y lanzar una nueva solicitud aportando toda la informaci\u00f3n y adjuntos necesarios sin necesidad de salir de la aplicaci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n
\ud83d\udea6<\/strong> Organizaci\u00f3n y Banderas de Estado<\/h2>\n\n\n\nEn la vista principal, las solicitudes no se mezclan sin sentido, sino que se categorizan de forma inteligente (Ausencias solicitadas, Ausencias actuales, Pr\u00f3ximas, Pasadas o Rechazadas). Para que el trabajador conozca al instante la situaci\u00f3n legal de sus peticiones, cada tarjeta cuenta con una pastilla de color:<\/p>\n\n\n\n
\n- Naranja (\u00abPendiente\u00bb):<\/strong> El empleado ha lanzado la petici\u00f3n, pero el m\u00e1nager todav\u00eda no ha tomado una decisi\u00f3n.<\/li>\n\n\n\n
- Verde (\u00abAceptada\u00bb):<\/strong> El permiso ha sido oficializado. A partir de este momento, el sistema se encargar\u00e1 de reportar este permiso aprobado en las pantallas de fichaje diarias como testimonio, aunque le seguir\u00e1 permitiendo fichar si eventualmente debe trabajar unas horas.<\/li>\n\n\n\n
- Rojo (\u00abRechazada\u00bb):<\/strong> La solicitud ha sido denegada. Permanecer\u00e1 en esta bandeja a modo de historial informativo, pero el sistema central ignorar\u00e1 esta petici\u00f3n, considerando esos d\u00edas reclamados como d\u00edas puramente laborables sin ninguna exenci\u00f3n.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n
\u2795<\/strong> Solicitud de nueva ausencia (Interacci\u00f3n)<\/h2>\n\n\n\nAl tocar el prominente bot\u00f3n de \u00abSolicitar ausencia\u00bb, el operario despliega un entorno de formulario que le asiste paso a paso:<\/p>\n\n\n\n
\n- Tipo de motivo:<\/strong> A trav\u00e9s de un buscador desplegable, selecciona la raz\u00f3n (Vacaciones, Baja M\u00e9dica, Asuntos Propios, etc.). El sistema est\u00e1 configurado para mostrarle solo aquellas opciones que engloban d\u00edas completos justificados, filtrando opciones t\u00e9cnicas irrelevantes.<\/li>\n\n\n\n
- Fechas blindadas contra solapamientos:<\/strong> Al seleccionar la fecha de \u00abEmpezando desde\u00bb y \u00abAcabando en\u00bb, la aplicaci\u00f3n vigila sus intereses y los de la empresa. El calendario en pantalla calcular\u00e1 autom\u00e1ticamente y deshabilitar\u00e1 pintar sobre d\u00edas que ya forman parte de otra ausencia activa (bloqueando clics en fechas solapadas para asegurar que no mande peticiones duplicadas sin darse cuenta).<\/li>\n\n\n\n
- Adjuntos y Justificantes:<\/strong> Existe un apartado robusto para la entrega de documentaci\u00f3n m\u00e9dica o legal. Pulsando en \u00abA\u00f1adir nuevo documento\u00bb, puede adjuntar directamente archivos desde la memoria del m\u00f3vil (im\u00e1genes, PDFs, documentos de Word, etc.).<\/li>\n\n\n\n
- Caja de observaciones:<\/strong> Permite a\u00f1adir unas breves l\u00edneas para explicar el motivo detallado de su necesidad, limitado din\u00e1micamente a descripciones concisas.<\/li>\n<\/ol>\n\n\n\n
\u270f\ufe0f<\/strong> Modificaci\u00f3n, Consulta y Eliminaci\u00f3n<\/h2>\n\n\n\nLa flexibilidad es fundamental si el trabajador comete un error, pero siempre y cuando la empresa no haya dictado sentencia firme:<\/p>\n\n\n\n
\n- Borrado r\u00e1pido:<\/strong> Desde el tabl\u00f3n principal, si mantiene pulsada (toque largo) una tarjeta de ausencia, emerger\u00e1 una alerta para borrar y deshacer la solicitud instant\u00e1neamente.<\/li>\n\n\n\n
- Modificaci\u00f3n:<\/strong> Al tocar una tarjeta de manera normal, el operario revisitar\u00e1 el formulario.\n
\n- Si la ausencia est\u00e1 \u00abPendiente\u00bb<\/strong>, tiene poder absoluto: podr\u00e1 alterar las fechas, sumar nuevos justificantes m\u00e9dicos, comprobar (y visualizar abriendo el visor) documentos subidos anteriormente, o descartar archivos incorrectos antes de pulsar ‘Guardar cambios’.<\/li>\n\n\n\n
- Si la ausencia ya fue \u00abAceptada\u00bb o \u00abRechazada\u00bb<\/strong>, la aplicaci\u00f3n entra en modo de solo lectura estricto. Por motivos de seguridad y auditor\u00eda legal, los botones se apagan y los campos se bloquean, permiti\u00e9ndole \u00fanicamente consultar qu\u00e9 se pidi\u00f3 y qu\u00e9 documentos se entregaron, previniendo que altere los fundamentos de un permiso ya dictaminado por un m\u00e1nager.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n
\u2753 Preguntas frecuentes<\/h2>\n\n\n\n\u00bfPuedo corregir una ausencia que ya ha sido aceptada<\/strong>?<\/summary>\nNo. Una vez que una solicitud pasa a estado \u00abAceptada\u00bb o \u00abRechazada\u00bb, el formulario entra en modo de solo lectura. Esto garantiza que la informaci\u00f3n legalmente aprobada no se altere. Si necesitas realizar un cambio urgente en una fecha ya aprobada, deber\u00e1s contactar directamente con tu responsable o Recursos Humanos.<\/p>\n<\/details>\n\n\n\n\u00bfPor qu\u00e9 el calendario no me permite seleccionar ciertas fechas al pedir vacaciones?<\/strong><\/summary>\nEl sistema cuenta con un blindaje contra solapamientos. Si el calendario bloquea ciertos d\u00edas o no te permite pulsarlos, es porque esas fechas ya forman parte de otra ausencia (activa o solicitada anteriormente). As\u00ed evitas enviar peticiones duplicadas o contradictorias por error.<\/p>\n<\/details>\n\n\n\n\u00bfHay un l\u00edmite de documentos o fotos que puedo adjuntar?<\/strong><\/summary>\nNo hay un l\u00edmite estricto de cantidad, pero se recomienda subir solo la documentaci\u00f3n necesaria (PDF, im\u00e1genes, Word, etc.). El sistema est\u00e1 dise\u00f1ado para aceptar archivos de gran tama\u00f1o para que no tengas problemas al adjuntar justificantes m\u00e9dicos de varias p\u00e1ginas.<\/p>\n<\/details>\n\n\n\n\u00bfC\u00f3mo s\u00e9 si mi responsable ha tomado ya una decisi\u00f3n sobre mi petici\u00f3n?<\/strong><\/summary>\nEs muy intuitivo por los colores en el listado principal:<\/p>\n\n\n\n
Rojo:<\/strong> Ha sido rechazada.<\/p>\n\n\n\nNaranja:<\/strong> Sigue pendiente y puedes editarla.<\/p>\n\n\n\nVerde:<\/strong> Ha sido aceptada y ya aparece reflejada en tu cuadrante.<\/p>\n<\/details>\n\n\n\n\u00bfQu\u00e9 pasa si quiero cancelar una solicitud que acabo de enviar?<\/strong><\/summary>\nPuedes hacerlo f\u00e1cilmente mediante un toque largo (mantener pulsado) sobre la tarjeta de la ausencia en el tabl\u00f3n principal. Aparecer\u00e1 una alerta para confirmar el borrado y la solicitud desaparecer\u00e1 instant\u00e1neamente del sistema.<\/p>\n<\/details>\n\n\n\nMi ausencia ha sido rechazada, \u00bfpuedo volver a enviarla corrigiendo los datos?<\/strong><\/summary>\nLas ausencias rechazadas no se pueden editar, pero permanecen en tu lista como historial. Si quieres volver a solicitarla con otros datos o fechas, simplemente crea una \u00abNueva Ausencia\u00bb. Tambi\u00e9n puedes borrar la rechazada (toque largo) para mantener tu panel limpio.<\/p>\n<\/details>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
La pantalla de Ausencias es el canal directo de comunicaci\u00f3n entre el trabajador y Recursos Humanos (o su responsable superior) para tramitar permisos, bajas y vacaciones. A continuaci\u00f3n se detalla punto por punto el funcionamiento de la pantalla desde la experiencia directa del usuario. \ud83c\udfaf Prop\u00f3sito de la pantalla El prop\u00f3sito principal de esta vista […]<\/p>","protected":false},"author":8,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"wp-custom-template-prueba-plantila-para-docs","meta":{"footnotes":""},"doc_category":[99],"doc_tag":[],"knowledge_base":[97],"class_list":["post-2285","docs","type-docs","status-publish","hentry","doc_category-guia_de_usuario","knowledge_base-nextt_fichajes_app"],"year_month":"2026-05","word_count":978,"total_views":0,"reactions":{"happy":0,"normal":0,"sad":0},"author_info":{"name":"Xose Manuel Gonzalez","author_nicename":"xm-gonzaleznextt-es","author_url":"https:\/\/ayudaonline.nexttdirector.net\/en\/author\/xm-gonzaleznextt-es\/"},"doc_category_info":[{"term_name":"Gu\u00eda de Usuario","term_url":"https:\/\/ayudaonline.nexttdirector.net\/en\/ayuda\/nextt_fichajes_app\/guia_de_usuario\/"}],"doc_tag_info":[],"knowledge_base_info":[{"term_name":"Nextt Fichajes App","term_url":"https:\/\/ayudaonline.nexttdirector.net\/en\/ayuda\/nextt_fichajes_app\/","term_slug":"nextt_fichajes_app"}],"knowledge_base_slug":["nextt_fichajes_app"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/ayudaonline.nexttdirector.net\/en\/wp-json\/wp\/v2\/docs\/2285","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/ayudaonline.nexttdirector.net\/en\/wp-json\/wp\/v2\/docs"}],"about":[{"href":"https:\/\/ayudaonline.nexttdirector.net\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/docs"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ayudaonline.nexttdirector.net\/en\/wp-json\/wp\/v2\/users\/8"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ayudaonline.nexttdirector.net\/en\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2285"}],"version-history":[{"count":5,"href":"https:\/\/ayudaonline.nexttdirector.net\/en\/wp-json\/wp\/v2\/docs\/2285\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":2776,"href":"https:\/\/ayudaonline.nexttdirector.net\/en\/wp-json\/wp\/v2\/docs\/2285\/revisions\/2776"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/ayudaonline.nexttdirector.net\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2285"}],"wp:term":[{"taxonomy":"doc_category","embeddable":true,"href":"https:\/\/ayudaonline.nexttdirector.net\/en\/wp-json\/wp\/v2\/doc_category?post=2285"},{"taxonomy":"doc_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/ayudaonline.nexttdirector.net\/en\/wp-json\/wp\/v2\/doc_tag?post=2285"},{"taxonomy":"knowledge_base","embeddable":true,"href":"https:\/\/ayudaonline.nexttdirector.net\/en\/wp-json\/wp\/v2\/knowledge_base?post=2285"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}
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- Naranja (\u00abPendiente\u00bb):<\/strong> El empleado ha lanzado la petici\u00f3n, pero el m\u00e1nager todav\u00eda no ha tomado una decisi\u00f3n.<\/li>\n\n\n\n
- Verde (\u00abAceptada\u00bb):<\/strong> El permiso ha sido oficializado. A partir de este momento, el sistema se encargar\u00e1 de reportar este permiso aprobado en las pantallas de fichaje diarias como testimonio, aunque le seguir\u00e1 permitiendo fichar si eventualmente debe trabajar unas horas.<\/li>\n\n\n\n
- Rojo (\u00abRechazada\u00bb):<\/strong> La solicitud ha sido denegada. Permanecer\u00e1 en esta bandeja a modo de historial informativo, pero el sistema central ignorar\u00e1 esta petici\u00f3n, considerando esos d\u00edas reclamados como d\u00edas puramente laborables sin ninguna exenci\u00f3n.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n
\u2795<\/strong> Solicitud de nueva ausencia (Interacci\u00f3n)<\/h2>\n\n\n\n
Al tocar el prominente bot\u00f3n de \u00abSolicitar ausencia\u00bb, el operario despliega un entorno de formulario que le asiste paso a paso:<\/p>\n\n\n\n
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- Tipo de motivo:<\/strong> A trav\u00e9s de un buscador desplegable, selecciona la raz\u00f3n (Vacaciones, Baja M\u00e9dica, Asuntos Propios, etc.). El sistema est\u00e1 configurado para mostrarle solo aquellas opciones que engloban d\u00edas completos justificados, filtrando opciones t\u00e9cnicas irrelevantes.<\/li>\n\n\n\n
- Fechas blindadas contra solapamientos:<\/strong> Al seleccionar la fecha de \u00abEmpezando desde\u00bb y \u00abAcabando en\u00bb, la aplicaci\u00f3n vigila sus intereses y los de la empresa. El calendario en pantalla calcular\u00e1 autom\u00e1ticamente y deshabilitar\u00e1 pintar sobre d\u00edas que ya forman parte de otra ausencia activa (bloqueando clics en fechas solapadas para asegurar que no mande peticiones duplicadas sin darse cuenta).<\/li>\n\n\n\n
- Adjuntos y Justificantes:<\/strong> Existe un apartado robusto para la entrega de documentaci\u00f3n m\u00e9dica o legal. Pulsando en \u00abA\u00f1adir nuevo documento\u00bb, puede adjuntar directamente archivos desde la memoria del m\u00f3vil (im\u00e1genes, PDFs, documentos de Word, etc.).<\/li>\n\n\n\n
- Caja de observaciones:<\/strong> Permite a\u00f1adir unas breves l\u00edneas para explicar el motivo detallado de su necesidad, limitado din\u00e1micamente a descripciones concisas.<\/li>\n<\/ol>\n\n\n\n
\u270f\ufe0f<\/strong> Modificaci\u00f3n, Consulta y Eliminaci\u00f3n<\/h2>\n\n\n\n
La flexibilidad es fundamental si el trabajador comete un error, pero siempre y cuando la empresa no haya dictado sentencia firme:<\/p>\n\n\n\n
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- Borrado r\u00e1pido:<\/strong> Desde el tabl\u00f3n principal, si mantiene pulsada (toque largo) una tarjeta de ausencia, emerger\u00e1 una alerta para borrar y deshacer la solicitud instant\u00e1neamente.<\/li>\n\n\n\n
- Modificaci\u00f3n:<\/strong> Al tocar una tarjeta de manera normal, el operario revisitar\u00e1 el formulario.\n
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- Si la ausencia est\u00e1 \u00abPendiente\u00bb<\/strong>, tiene poder absoluto: podr\u00e1 alterar las fechas, sumar nuevos justificantes m\u00e9dicos, comprobar (y visualizar abriendo el visor) documentos subidos anteriormente, o descartar archivos incorrectos antes de pulsar ‘Guardar cambios’.<\/li>\n\n\n\n
- Si la ausencia ya fue \u00abAceptada\u00bb o \u00abRechazada\u00bb<\/strong>, la aplicaci\u00f3n entra en modo de solo lectura estricto. Por motivos de seguridad y auditor\u00eda legal, los botones se apagan y los campos se bloquean, permiti\u00e9ndole \u00fanicamente consultar qu\u00e9 se pidi\u00f3 y qu\u00e9 documentos se entregaron, previniendo que altere los fundamentos de un permiso ya dictaminado por un m\u00e1nager.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n
\u2753 Preguntas frecuentes<\/h2>\n\n\n\n
\u00bfPuedo corregir una ausencia que ya ha sido aceptada<\/strong>?<\/summary>\n
No. Una vez que una solicitud pasa a estado \u00abAceptada\u00bb o \u00abRechazada\u00bb, el formulario entra en modo de solo lectura. Esto garantiza que la informaci\u00f3n legalmente aprobada no se altere. Si necesitas realizar un cambio urgente en una fecha ya aprobada, deber\u00e1s contactar directamente con tu responsable o Recursos Humanos.<\/p>\n<\/details>\n\n\n\n
\u00bfPor qu\u00e9 el calendario no me permite seleccionar ciertas fechas al pedir vacaciones?<\/strong><\/summary>\n
El sistema cuenta con un blindaje contra solapamientos. Si el calendario bloquea ciertos d\u00edas o no te permite pulsarlos, es porque esas fechas ya forman parte de otra ausencia (activa o solicitada anteriormente). As\u00ed evitas enviar peticiones duplicadas o contradictorias por error.<\/p>\n<\/details>\n\n\n\n
\u00bfHay un l\u00edmite de documentos o fotos que puedo adjuntar?<\/strong><\/summary>\n
No hay un l\u00edmite estricto de cantidad, pero se recomienda subir solo la documentaci\u00f3n necesaria (PDF, im\u00e1genes, Word, etc.). El sistema est\u00e1 dise\u00f1ado para aceptar archivos de gran tama\u00f1o para que no tengas problemas al adjuntar justificantes m\u00e9dicos de varias p\u00e1ginas.<\/p>\n<\/details>\n\n\n\n
\u00bfC\u00f3mo s\u00e9 si mi responsable ha tomado ya una decisi\u00f3n sobre mi petici\u00f3n?<\/strong><\/summary>\n
Es muy intuitivo por los colores en el listado principal:<\/p>\n\n\n\n
Rojo:<\/strong> Ha sido rechazada.<\/p>\n\n\n\n
Naranja:<\/strong> Sigue pendiente y puedes editarla.<\/p>\n\n\n\n
Verde:<\/strong> Ha sido aceptada y ya aparece reflejada en tu cuadrante.<\/p>\n<\/details>\n\n\n\n
\u00bfQu\u00e9 pasa si quiero cancelar una solicitud que acabo de enviar?<\/strong><\/summary>\n
Puedes hacerlo f\u00e1cilmente mediante un toque largo (mantener pulsado) sobre la tarjeta de la ausencia en el tabl\u00f3n principal. Aparecer\u00e1 una alerta para confirmar el borrado y la solicitud desaparecer\u00e1 instant\u00e1neamente del sistema.<\/p>\n<\/details>\n\n\n\n
Mi ausencia ha sido rechazada, \u00bfpuedo volver a enviarla corrigiendo los datos?<\/strong><\/summary>\n
Las ausencias rechazadas no se pueden editar, pero permanecen en tu lista como historial. Si quieres volver a solicitarla con otros datos o fechas, simplemente crea una \u00abNueva Ausencia\u00bb. Tambi\u00e9n puedes borrar la rechazada (toque largo) para mantener tu panel limpio.<\/p>\n<\/details>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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